2023年襄阳日报新媒体集团公开招聘公告

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2023年襄阳日报新媒体集团公开招聘公告已发布，计划招聘4人，报名时间:即日起至10月27日。湖北公务员考试网现将其发布如下：

襄阳日报新媒体集团公开招聘公告

根据新闻事业发展需要,襄阳日报社所属新媒体集团面向社会公开招聘4名劳务派遣制工作人员。

一、招聘岗位

(一)新闻采编技术岗2名,

(二)美工岗1名,

(三)策划岗1名。

二、招聘条件

(一)共性条件

1.拥护党的路线、方针、政策,政治立场坚定,具有较强的社会责任感、有敬业奉献精神,遵守新闻从业人员职业道德,思想品德好,遵纪守法,作风正派;无不良嗜好,热爱新闻事业。

2.全日制本科及以上学历。

3.年龄在35周岁以下(1988年1月1日后出生),身体健康,心理素质良好。

4.有岗位工作经验者优先,特别优秀者年龄可适当放宽。

(二)岗位条件

新闻采编技术岗:1.新闻学、艺术设计、摄影、影视后期等相关专业或有相关工作经验及相关行业专业培训经历者优先;2.政治素质、文字能力强,对新闻事件有较深刻的思考和理解;3.擅长个性化的语言表达,有想法及策划能力,熟悉客户端、微信等新媒体平台的内容编辑要求,熟悉互联网传播规律;4.能熟练使用各种拍摄设备,熟悉制图、视频制作流程及编辑软件者优先。

美工岗:1.设计类相关专业;2.2年以上平面设计工作经历,能独立完成包括但不限于品牌形象、logo、海报、宣传物料、产品包装设计工作,并根据反馈意见调整设计方案;3.具备一定的文字写作功底,熟练使用各类办公软件和常用业务软件;4.热爱设计,富有激情,拥有宽广设计视野与审美标准。具有良好的沟通及呈现技巧,具备工作责任心与团队精神。

策划岗:1.新闻、中文、营销相关专业;2.1年以上文案策划相关行业工作经验,有较强的策略思维、创意能力、沟通协作能力、市场开拓能力,能独立开展宣传策划、活动营销及执行;3.有较强的文字功底,能独立撰写项目方案;4.实施过项目案例,有媒体、互联网或广告行业从业经验优先。

三、薪酬待遇

1.招聘人员实行劳务派遣制,试用期2个月。

2.薪酬实行绩效考核办法,由基础工资+薪绩工资两部分组成。

3.按规定缴纳五险,享受带薪年假。

四、招聘程序

招聘考核分笔试、面试、体检和考察。具体时间、地点及有关要求另行通知。

五、报名事项

1.报名时间:即日起至10月27日。

2.报名者下载填写《公开招聘报名表》,并附本人毕业证、学位证、独立发表的作品等相关材料(电子版)发送至邮箱190657768@qq.com;邮件主题请以“姓名+岗位”的格式填写。

3.咨询电话:07103612007

襄阳日报新媒体集团