国家公务员考试网 地方站: 武汉 黄石 襄阳 荆门 宜昌 黄冈 鄂州 十堰 孝感 荆州 更多
您的当前位置:湖北公务员考试网首页 >> 湖北事业单位及其他招考 >> 教师

2017年孝感市汉川公开招聘专业教师11名公告

Tag: 2018年湖北公务员湖北公务员教师 2017-06-28    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
   2017年孝感市汉川公开招聘专业教师11名公告已公布,报名时间:2017年7月3日-7月14日(周六、周日除外),上午8:30至12:00,下午15:00至18:00。湖北公务员考试网现将2017年孝感市汉川公开招聘专业教师11名公告公布如下。
  2017年孝感市汉川公开招聘专业教师11名公告
  根据《事业单位人事管理条例》和《孝感市事业单位公开招聘工作人员管理办法》(孝感政规[2012]7号),结合我市教育事业单位编制、岗位空缺情况及工作需要,为解决部分学校教师短缺问题,拟面向社会公开招聘专业教师,现就有关事项公告如下:
  一、招聘岗位及报考条件
  (一)招聘岗位
  公开招聘专业教师岗位11个,具体招聘学校及岗位详见《汉川市2017年公开招聘专业教师岗位计划及条件情况表》。
  (二)报考条件
  1、具有中华人民共和国国籍。
  2、拥护中华人民共和国宪法,遵守法律,享有公民政治权利。
  3、具有良好的品行,愿意履行岗位义务,遵守岗位工作纪律。
  4、具有正常履行岗位职责的身体条件。
  5、招聘岗位及报考条件见《汉川市2017年公开招聘专业教师岗位计划及条件情况表》,本次招聘年龄计算点为2017年6月1日,年龄要求均为30周岁及以下,即1987年6月1日及以后出生。
  6、在编人员报考前,须经工作单位、主管部门书面同意后方可报名。资格审查时,不能提供书面同意报考意见或出具时间为报名截止时间日之后的,取消面试资格。
  具有下列情形之一的不得报考:
  1、汉川市辖区内教育事业单位的在编教师。
  2、在以往公开招聘考试中,被认定为有考试作弊行为未满三年的人员。
  3、受党纪政纪处分惩戒期未满的;正在接受纪律审查,或者涉嫌犯罪,程序尚未终结的;法律、法规和政策规定的其他情形。
  4、有精神病史的人员;法律、法规规定的其他不宜录用的人员。
  二、报名
  1、报名时间
  2017年7月3日—7月14日(周六、周日除外),上午8:30至12:00,下午15:00至18:00。
  2、报名方式
  现场报名。
  3、报名地点
  汉川市教育局一楼102室(汉川市仙女山街道办事处广场路7号,市人民政府办公楼)。
  4、报名须知
  报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名与考试时使用的身份证必须为第二代身份证。报考人员先下载并填写《汉川市2017年公开招聘专业教师报名登记表》,持招聘岗位所要求的学历学位证书、教师资格证书、个人身份证的原件及复印件1份、《教育部学历证书电子注册备案表》1份(从中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn下载)、《学位证书查询结果》1份(从中国学位与研究生教育信息网www.chinadegrees.com.cn下载),以及本人近期免冠彩色照片(1寸)3张,在编人员还须提交工作单位、主管部门同意报考的书面意见;经汉川市教育局资格初审后,办理报名手续。本次公开招聘不收取报名费等任何费用。
  5、资格复审
  由汉川市人力资源和社会保障局会同汉川市教育局,对报考者提交的报名资料集中进行资格复审。凡资格复审不合格的,取消考试资格。
  资格审查贯穿整个招聘过程,随时发现问题随时查处,请报考者诚信报考。凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或聘用资格。
  6、“三支一扶”加分
  符合“三支一扶”加分条件的报考者,需填写《汉川市2017年公开招聘专业教师政策优惠申请表》,经服务单位和县(市、区)、市(州)“三支一扶”办审核确认加分并盖章后,报名时提交,逾期未提交的视为放弃加分。
  7、领取准考证
  具体领取时间及地点另行通知。
  三、考试
  笔试采取闭卷方式进行,笔试侧重于教育教学综合知识和教师专业技能测试,面试采取现场说课方式。笔试、面试均采取100分制,笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%。“三支一扶”考生填写《汉川市2017年公开招聘专业教师政策优惠申请表》并经批准后,笔试成绩加5分。
  (一)笔试:
  1、笔试时间、地点
  笔试时间2017年7月22日上午9:00至11:30,地点详见准考证。
  2、笔试成绩发布及查询
  笔试成绩在汉川市人民政府网站(www.hanchuan.gov.cn)发布,考生可上网查询。
  (二)面试:
  1、拟定面试对象
  面试入围人员一般按照岗位比例1:3确定(不足1:3的,进入面试人员笔试成绩需达到50分及以上),确定方式按笔试成绩从高到低排名确定,笔试成绩末位并列者同时进入面试。面试人员名单在汉川市人民政府网站上予以公告。
  2、面试组织
  面试采取说课方式进行,备课30分钟,说课10分钟,面试成绩由考官当场公布并由考生现场签字确认。
  考生面试的最终得分计算方式为:去掉一个最高分,去掉一个最低分,取其他5位评委评分的平均分值,精确到小数点后二位。
  面试具体时间和地点另行通知。
  四、拟聘人员
  考试综合成绩实行百分制,按照笔试成绩的50%加上面试成绩的50%计算。考试综合成绩(由高分到低分排列)在汉川市人民政府网站上公示7天,接受社会监督。
  按岗位数1:1的比例确定拟聘人员,拟聘人员按考试综合成绩从高分到低分的顺序确定(只有1人进入面试的其面试成绩需达到70分及以上),综合成绩末位并列者,按笔试成绩从高分到低分排序,出现再并列者采取加试方式确定人选。
  五、体检
  体检由汉川市教育局组织,体检参照国家公务员体检相关标准执行,统一到指定的医院进行体检,体检费用由应聘者自行负担。
  体检中身体不合格者,不能列为拟聘对象,出现的名额空缺,按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补(递补人员只能在参加面试的人员中产生)。
  六、考核
  考核工作由汉川市教育局组织,考核工作要求做到“全面、客观、公正”。考核内容主要包括“德、能、勤、绩”等方面,重点考核考生的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度和工作实绩等。
  因考核不合格出现的名额空缺,按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补(递补人员只能在参加面试的人员中产生)。
  七、聘用
  体检、考核结束后,将符合条件的拟聘用人员名单在汉川市人民政府网站上公示7天。公示期满无异议的,按程序为聘用人员办理聘用手续,纳入正式岗位编制管理。
  八、工作纪律
  公开招聘工作全程接受纪检监察部门及社会各界监督,对招聘考试中的违纪行为,一经发现,严肃处理。应聘人员弄虚作假或违规违纪的,一经发现,取消聘用资格。
  (未尽事宜另行公告)
  附件:下载全部
  1、汉川市2017年公开招聘专业教师岗位计划及条件情况表.xls
  2、汉川市2017年公开招聘专业教师报名登记表.doc
  3、汉川市2017年公开招聘专业教师政策优惠申请表.doc
  4、普通高等学校本科专业目录.doc
  5、普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录.doc
  咨询电话:
  汉川市教育局    0712-8392690
  汉川市人社局    0712-8282522
  汉川市人力资源和社会保障局    汉川市教育局
  2017年6月26日
 

更多
RSS Tags
返回网页顶部
http://www.hbgwy.org/ All Rights Reserved 苏ICP备11038242号-12
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML