国家公务员考试网 地方站: 武汉 黄石 襄阳 荆门 宜昌 黄冈 鄂州 十堰 孝感 荆州 更多
您的当前位置:湖北公务员考试网首页 >> 湖北事业单位及其他招考 >> 事业单位

2017年宜昌市兴山县事业单位引进10名紧缺人才公告

Tag: 2017年湖北事业单位湖北事业单位宜昌市 2017-05-25    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  2017年宜昌市兴山县事业单位引进10名紧缺人才公告发布,报名时间:2017年6月7日至8日,上午8:00-12:00;下午2:30—5:30。湖北公务员考试网现将其内容发布如下:
  中共兴山县委组织部 兴山县人力资源和社会保障局兴山县2017年事业单位公开引进紧缺人才公告
  为进一步加强全县紧缺专业技术人才队伍建设,服务全县经济社会发展,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《兴山县事业单位紧缺人才引进管理暂行办法》规定,面向社会公开引进非参公事业单位紧缺人才10名。现公告如下:
  一、引进基本条件
  (一)具有中华人民共和国国籍;
  (二)遵守宪法和法律;
  (三)具有良好的道德品行和正常履行工作的身体条件;
  (四)学历要求:取得一本院校全日制本科及以上学历学位的普通高校应往届毕业生(学历不含在校专升本、在校3+2、自考、函授、成教、网教等);
  (五)年龄要求:应届生年龄为30岁及以下(1987年6月1日及以后出生),往届生年龄为35岁及以下(1982年6月1日及以后出生);
  (六)引进单位、计划及专业见附件一(引进专业以毕业证上的专业为准);
  (七)有下列情形之一的不受理应聘:
  1、受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的;
  2、正在接受司法调查尚未做出结论的;
  3、曾因犯罪受过刑事处罚,处于刑事处罚期间的;
  4、已进入我县机关事业单位编制人员;
  5、法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员其他情形的。
  二、引进方式
  此次引进采取面试、考核、体检的方式。
  三、引进程序
  (一)发布引进公告
  本次公开引进公告通过兴山县人民政府网站(www.xingshan.gov.cn)、兴山县人力资源和社会保障局网站(http://rs.xingshan.gov.cn)和新闻媒体发布。
  (二)报名及资格审查
  1、报名时间:2017年6月7日至8日,上午8:00-12:00;下午2:30—5:30。
  2、报名要求:考生应仔细阅读公告,如实填写有关信息,且报名与考试时使用的身份证必须一致,在应聘期内电话号码不得变更。
  3、报名须知:本次采取现场报名。考生携带本人身份证、毕业证、学位证等证件以及中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/xlcx/)的学历证书电子注册备案表原件及复印件1式1份、1寸近期免冠彩色照片2张到兴山县人力资源和社会保障局413办公室现场报名(地址:兴山县古夫镇昭君路8号),报名时填写《兴山县2017年引进紧缺人才报名表》1份。
  4、留学回国人员还须提供教育部留学服务中心(网址:http://www.cscse.edu.cn)学历认证和使领馆开具的证明材料。
  5、2017年应届毕业生可持院校提供的有效证明(证明必须写明是否为全日制学历、专业,学院或学校加盖公章)先报名,聘用通知下达前提供正式学历学位证书原件及复印件,若不能按时提供,或提供的学历专业不符合引进条件的,取消聘用资格。
  (三)面试
  1、采取结构化面试,满分100分,按照去掉一个最高分和一个最低分,取平均分的方法计算,面试成绩精确到小数点后三位,考生的面试成绩当场宣布。若出现成绩并列的,则采取加试面试的方式,按加试面试成绩高低确定进入体检对象。若面试成绩低于60分,则不确定为体检对象。面试考官由7人组成,考官选派按相关规定执行。
  2、面试要求。参加面试的考生须持面试准考证、身份证原件在规定的时间、地点参加面试,证件不齐者以及在规定时间内未报到的考生,均视为自动放弃面试资格。
  3、面试时间及地点另行通知。
  4、面试成绩及时在兴山县人力资源和社会保障局网站上公告。
  (四)体检与考核
  1、体检。体检对象按引进单位综合成绩从高分到低分1:1比例确定,体检人员名单及时在兴山县人力资源和社会保障局网站上公告。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如体检不合格或有自动放弃者,则从参加该单位面试的人员中,从高分到低分顺序依次递补。
  2、考核。由县委组织部、县人力资源和社会保障局及引进单位主管部门负责,考核的主要内容包括:考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况。如考核对象不合格或自动放弃,则从参加该单位面试的人员中,从高分到低分顺序依次递补。
  (五)公示和聘用管理
  考核结束,县委组织部、县人力资源和社会保障局审定后,对拟聘人员在兴山县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日,接受社会监督。公示结束如无异议,聘用单位按有关规定和程序为应聘人员办理聘用手续,并享受以下优惠政策:
  1、工资待遇。引进紧缺人才纳入事业单位编制管理,工资福利待遇按国家有关政策执行。博士研究生、硕士研究生、本科生五年内可享受每月1200元、1000元、800元的政府特殊人才津贴。
  2、住房待遇。在兴山购房前,可优先申请公租房;在兴山县城购买住房取得房产证后,按照博士(硕士)研究生10万元、本科生8万元标准发放一次性购房补助。领取购房补助后五年内离开兴山的,全额退还购房补助。
  3、政治待遇。建立紧缺人才跟踪培养档案,对德才兼备、业绩突出、群众公认的紧缺人才,按《干部任用条例》相关规定和程序,优先提拔担任科级领导职务。
  附件:一、引进单位、计划、专业一览表
  二、兴山县2017年引进紧缺人才报名表
  咨询电话:0717-2583124      0717-2584512
  中共兴山县委组织部  兴山县人力资源和社会保障局
  2017年5月24日
  附件一:
  引进单位、计划、专业一览表

序号

引进单位

引进计划数

专业

1

兴山县财政局所属事业单位

1

企业会计、企业财务管理、资产评估

2

兴山县国土资源局所属事业单位

1

地质工程、资源勘查工程、勘查技术与工程;矿床学、矿产地质学、水文地质学、环境地质学、采矿工程

3

兴山县林业局所属事业单位

1

林学、林业工程

4

兴山县动物卫生监督所

1

动物医学、动物科学

5

兴山县招商引资服务中心

1

国际经济与贸易、经济学、工商管理

6

兴山县卫生和计划生育局所属事业单位

2

临床医学、中医学、中西医结合

7

兴山县住房和城乡建设局所属事业单位

1

城市规划、城市规划与设计

8

县交通运输局所属事业单位

1

路桥、道路与桥梁工程

9

兴山县智慧城市建设办公室

1

电子商务

  附件二:
  兴山县2017年引进紧缺人才报名登记表

姓名

 

性别

 

民族

 

籍贯

   

出生年月

 

政治面貌

 

入党时间

 

婚否

 

学历、学位

(毕院校及专业)

   
   

报考单位

 

现工作单位

 

联系电话

 

身份证号

 

个人简历(从高中阶段填起)

 

社会工作及担任学生干部、社团职务情况

 

受表彰奖励情况

 

家庭情况(父母夫妻儿女)

称谓

姓名

年龄

政治面貌

工作单位及职务

         
         
         

本人承诺

我若被贵单位聘用,在本县工作最低服务年限为5年(含试用期)。

 

 

 

承诺人:                               年      月    日


更多
RSS Tags
返回网页顶部
http://www.hbgwy.org/ All Rights Reserved 苏ICP备11038242号-12
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML