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2016年荆州市引进高层次人才公告(二)

Tag: 2016年湖北公务员湖北公务员事业单位 2016-04-27    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
   2016年荆州市引进高层次人才公告(二)已公布,湖北公务员考试网现将2016年荆州市引进高层次人才公告(二)公布如下。
  2016年荆州市引进高层次人才公告(二)
  荆州市2016年引进高层次人才网上报名及资格审查工作已全面完成,测试(包括笔试、面试)工作将于4月28日正式启动。经市委人才工作领导小组办公室研究,本次引才工作按照测试成绩逐轮淘汰的方式进行。现对测试工作及综合成绩计算方法具体公告如下:
  1、关于测试工作。根据《荆州市2016年引进高层次人才公告》,博士研究生不参加笔试,直接进入面试。硕士研究生按照招聘岗位数1:5的比例(特殊岗位不低于1:3比例),按笔试成绩从高到低确定面试分数线及进入面试人员名单。博士、硕士研究生面试一同进行,并根据综合成绩从高到低按1:3的比例确定考察人选。
  2、关于综合成绩计算方法。采取面试得分与人岗相适分析加权的方式(百分制),面试成绩占80%,人岗相适分析(包括学历、专业、经历、奖惩、政治面貌、岗位需求等方面)占20%。计算公式为,综合成绩=面试成绩×80%+人岗相适分析×20%。
  特此公告。
  中共荆州市委人才工作领导小组办公室
  2016年4月26日
 

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