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2016年湖北广播电视大学面向社会专项公开招聘人员公告

Tag: 2016年湖北公务员湖北公务员事业单位 2016-04-11    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
   2016年湖北广播电视大学面向社会专项公开招聘人员公告已公布,公告发布之日起至2016年5月9日,湖北公务员考试网现将2016年湖北广播电视大学面向社会专项公开招聘人员公告公布如下。
  2016年湖北广播电视大学面向社会专项公开招聘人员公告
  为选拔引进专业人才,满足学校发展需求,按照国家和湖北省有关事业单位公开招聘工作人员的政策规定,经湖北省人力资源和社会保障厅核准,湖北广播电视大学按照公开、平等、竞争、择优的原则,2016年面向社会进行专项公开招聘专任教师14名。现将招聘有关事项公告如下:
  一、招考对象和报考条件
  (一)招考对象
  符合公告岗位要求的人员。
  (二)报考条件
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、遵纪守法,品行端正;
  3、具备岗位所需专业知识和业务能力;
  4、具备适应岗位要求的身体条件;
  5、具备岗位所必需的其它条件。
  二、招聘岗位及资格条
 
 

招聘岗位及人数

岗位描述

岗位要求

教学部门

教研室

招聘专任教师数

岗位所需专业

学历要求

年龄要求

专业工作经历(截止公告发布日)

其它

学院

 

2

从事专业负责人工作

机电、汽车、电信、计算机等

博士研究生以上或具备副高以上职称

45岁以下

 

具备副高以上职称

机电工程学院

模具

1

从事3D打印专业高职教育教学

材料加工工程

全日制硕士研究生以上

35岁以下

从事岗位所需专业2年及以上(含2年)优先

 

汽车

1

从事汽车汽检测与维修技术专业高职教育教学

车辆工程

全日制硕士研究生以上

35岁以下

从事岗位所需专业2年及以上(含2年)优先

 

数控

1

从事数控技术专业高职教育教学

机械工程

全日制硕士研究生以上

35岁以下

从事岗位所需专业2年及以上(含2年)优先

 

机电

1

从事工业机器人专业高职教育教学

控制科学与工程

全日制硕士研究生以上

35岁以下

从事岗位所需专业2年及以上(含2年)优先

 

电信工程学院

计算机

1

从事网络安全专业高职教育教学

计算机系统结构(计算机网络方向)

全日制硕士研究生以上

35岁以下

从事岗位所需专业2年及以上(含2年)优先

 

1

从事物联网专业高职教育教学

信息与通信工程(物联网和移动互联网的智能信息系统方向)

全日制硕士研究生以上

35岁以下

从事岗位所需专业2年及以上(含2年)优先

 

经济贸易学院

商贸

1

从事电子商务专业高职教育教学

管理科学与工程

全日制硕士研究生以上

35岁以下

从事岗位所需专业2年及以上(含2年)优先

 

导学中心

理工

1

从事土木工程专业远程开放教育教学

土木工程

全日制硕士研究生以上

35岁以下

 

 

1

从事水利水电专业远程开放教育教学

水利水电工程(水电方向)

全日制硕士研究生以上

35岁以下

 

 

1

从事计算机专业远程开放教育教学

计算机科学与技术

全日制硕士研究生以上

35岁以下

 

 

教育技术中心

教育技术

2

从事远程开放教育教学资源建设

软件工程

全日制硕士研究生以上

35岁以下

 

 

 

合计

14

 

     

 

 

  公告中涉及年龄的截止时间为2016年12月31日。
  三、报名方式及时间要求
  1、报名所需证件材料:请携带本人简历、身份证,招聘岗位所需学历毕业证(应届毕业生需提供毕业生推荐表或应届毕业生证明)、相关学位证、专业技术资格证书等相关材料的原件和复印件,近期一寸免冠彩照两张,在规定的时间内前往湖北广播电视大学人事处办理报名手续。
  2、报名时间:
  公告发布之日起至2016年5月9日
  3、报名地点:湖北广播电视大学人事处
  (湖北省武汉市东湖新技术开发区软件园路2号湖北科技职业学院6号教学楼3楼6304室)。
  专项公开招聘报名与资格审查同时进行。报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消其报考或聘用资格。
  四、试讲、面试及体检
  本次专项公开招聘工作在湖北省人力资源和社会保障厅的指导监督下,以学校为主组织进行。整个现场招聘工作全程接受湖北广播电视大学纪委、监察部门、工会及社会公开监督。
  1、试讲:各用人部门成立试讲考核专业组,负责对应聘者基本理论知识、语言组织及表达能力、教学技巧进行考核。
  试讲程序:(1)自我介绍。
  (2)教学能力考核:内容要求提前告知应聘者。对从事高职教育教学的岗位还应设置实践技能考核环节。
  (3)答辩:由考核专业组专家提问(不少于2个问题)。
  试讲时间控制在15分钟左右。
  2、面试:面试工作按《湖北省省直事业单位公开招聘工作人员面试工作意见》(鄂人〔2003〕27号)文件执行。
  3、体检:按考生总成绩(试讲、面试成绩各占二分之一),根据招考岗位从高分到低分按招聘岗位数1∶1的比例确定进入体检人选。由学校统一组织拟聘人选在指定医院体检。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检费自理。
  若无特殊情况,没有按规定时间到指定地点参加体检者,视为自动放弃。若有体检不合格或弃权情况,可按排名依次递补。
  五、公示、备案审批及聘用
  学校按要求组成本次专项公开招聘工作小组,小组全体成员集体审查试讲考核成绩、面试考核成绩及体检结果。符合要求的优胜者,确定为拟聘人员,由我校人事处将拟聘人员名单在学校网站及校内公示7天。
  以上现场招聘工作完成后,学校将备案报审报告、拟聘人员名单、参加试讲、面试人员总成绩排名、考核及体检结果、可能出现的递补情况、公示及处理结果等材料,一并报湖北省人力资源和社会保障厅备案审批。省人社厅审批并正式下达聘用通知后,由学校人事处办理相关手续。
  六、联系方式
  湖北广播电视大学人事处,湖北省武汉市东湖新技术开发区软件园路2号,邮编430074,联系人及电话:陈凤、刘治国,027-87588841,电子邮箱:hbddrsc@163.com。

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