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武汉市组织2015年计划分配军转干部选岗通知

Tag: 武汉市 2015-10-28    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  10月14日,武汉市集中组织2015年度副团职及以下计划分配军转干部300余人,在解放军国防信息学院礼堂进行了“积分选岗”。
  “积分选岗”,是由军转干部通过“考试考核”获取积分排名后,按排名顺序自主选择安置单位及编制性质的一种分配办法。此办法,是我市为做到“阳光安置”,更好地体现“公开、公平、公正”原则,根据国家军转安置工作相关要求制订,经市委、市政府同意后实行的。自2009年以来,我市的副团职及以下军转干部,按这种“考试考核、积分选岗”办法予以分配,经历年的不断改进与完善,取得了较好的成效;正团职军转干部的分配,目前仍采用指令性分配办法。
  “考试考核”的主要做法是:副团职及以下军转干部通过军转考试获得考试分(考试内容贴近公务员考试,分为《行政能力测试》和《申论》两部分);依据《湖北省军队转业干部考核赋分办法》,按个人的军龄、任职、学历、奖励、惩戒、在特殊岗位及艰苦边远地区工作等情况,获得考核分;通过军转适应性培训考勤,获得考勤分。考试、考核、考勤分,分别按60%、35%、5%的比例积入总分,而后分“副团”、“其他(含所有技术级)”两个层次进行排名。
  “积分选岗”的主要做法是:年度军转安置计划经市委常委会审定后,进入选岗程序。按预定规则,市委、市政府办公厅等个别单位可先期挑选军转干部,自然流向为新城区的可优先选择该新城区岗位,通过了司法资格考试的可优先选择法检单位。其余的计划分配军转干部,分“副团”和“其它”两个层次,按各自“考试考核”的积分排名顺序,在军转安置计划中,依次自行选择安置单位及编制性质。
  今年,为更好地体现“公开透明”,在安置过程中,军转安置工作部门采取网络、会议、通知等多种形式,将安置方式、安置程序、安置计划、各项成绩、排名顺序最大程度地予以了公开。“积分选岗”在多方监督与军转干部全员参与下公开进行,现场组织严密、秩序井然,军转干部按规定程序,依次选择了安置单位及编制性质。
  局党组成员、纪检组长祝民,局党组成员、副局长徐良俊,局党组成员、军转办主任雷和平,局相关工作部门及市直部分接收安置单位人事部门领导到场巡视。军队各大单位转业办主任、各军兵种驻鄂联络员及部分驻军领导在现场观摩了“积分选岗”全过程。

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