2014年武汉体育中心发展有限公司招聘公告

Tag: 武汉体育中心武汉招聘公告 2014-11-13 字号： T | T | T

　　摘要：2014年武汉体育中心发展有限公司招聘若干人，报名时间2014年11月17日－2014年11月28日。
　　武汉体育中心发展有限公司成立于2000年6月，为武汉经济技术开发区管理委员会直属的国有独资企业，注册资金1.486亿元人民币。公司以委托经营的方式对“一场两馆”即6万坐席的体育场、1.3万坐席的体育馆和3500坐席的游泳馆实施运营管理。
　　成立以来，共举办了二十余个项目的近百场体育赛事、六十多场大型文艺演出、近五百场企业团队活动，每年服务体育健身群众20多万人次，接待参观和旅游观光者达200多万人次。公司先后荣获“首届中国体育场馆综合优秀奖”、“省级文明单位”、“武汉市承办体育大型赛事活动突出贡献奖”等众多荣誉，是全国体育产业示范基地、湖北省场馆运营管理改革试点单位。
　　目前，武汉开发区正大力发展航空和赛车运动及其配套产业，公司按照开发区管委会的部署负责项目推进。现因筹备航空产业园和赛车场需要，面向社会招聘一批专业技术人才和管理人才。招聘岗位年收入8-15万，特殊人才待遇从优。
　　一、招聘岗位
　　空域管理及WFE(国际航联世界飞行者大会)运营(1-2名)、赛车经营(1-2名)、项目建设与管理1名、项目投融资管理1名、体育赛事运营管理1名、体育培训及运营管理(1-2名)、企业财务管理1名。
　　具体岗位和应聘资格条件详见附件1。
　　二、招聘程序
　　1、报名、资格审查
　　报名及资格审查时间：2014年11月17日-2014年11月28日(周一至周五上午9:00-下午16：00)
　　报名形式：报名人员前往中国武汉人才市场武汉经济技术开发区分市场(武汉经济技术开发区车城大道220号，开发区人才创新大厦)现场报名。
　　报名及资格审查所需材料：报名人员持报名登记表(见附件2，或在报名现场填写)、本人身份证、毕业证、学位证、个人简历、工作经历证明及有关证书原件和复印件，同时带本人近期二寸登记照片3张，至人才分市场进行资格审查。通过资格审查后才可进入下一环节。
　　报考人员所提供的应聘材料必须齐全真实有效，凡有弄虚作假行为，一经查实，取消应聘资格。
　　2、考试、体检和考核
　　笔试和面试时间、地点另行通知。
　　(1)笔试
　　报名人数低于1:3比例的岗位，可以取消该岗位;报名人数超过1：3比例但不高于1:10比例(包含1:10)的岗位，可以取消笔试环节，直接进入面试环节;报名人员超过1:10比例的岗位，组织笔试进行考核。
　　笔试按照考用一致的原则，考核招聘岗位所必须的专业知识。笔试结束后，在武汉人才网上公布进入面试人员名单(根据名次按照1:5的比例确定进入面试人员)。
　　(2)面试
　　现场公布面试成绩及综合成绩(笔试成绩占30%、面试成绩占70%)，没有笔试环节的岗位，面试成绩直接按100%比例计算综合成绩。按照综合成绩从高到低排序，从综合成绩高于60分的考生中，以1：1比例确定进入下一环节人选，如该岗位所有考生综合成绩均不高于60分，可取消岗位。
　　(3)体检
　　根据考试结果，按照1:1比例，参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。体检工作由分市场负责组织实施，在指定医院进行。考生不按规定时间、地点参加体检的，视为放弃体检资格。
　　(4)考核
　　对体检合格人员政治思想素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养、日常学习工作情况、身份状况等进行统一考核，并对应聘人员资格条件进行复查。根据考察情况提出聘用意见。有下列情况之一的，不予聘用：1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职;4、现役军人;5、未能与原单位解除劳动(聘用)合同;6、法律、法规、规章及政策规定可不予聘用的情形。
　　三、其他
　　本次招聘的各环节，如遇考生放弃资格，可按照成绩从高到低依次替补。
　　咨询电话：
　　027-84517113　　027-84517156
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　　1、2014年武汉体育中心人才需求及条件.doc
　　2、体育中心招聘报名登记表.xls

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