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2014年十堰郧阳师专教师招聘公告

Tag: 教师招聘招聘公告 2014-01-16 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  为更好的选拔引进专业人才,满足学校发展的需求,按照国家和省有关事业单位公开招聘工作人员的政策规定,郧阳师范高等专科学校按照公开、平等、竞争、择优的原则,2014年面向社会进行专项公开招聘专业技术岗位人员共计40人。现将招聘有关事项公告如下:
  一、招考对象和报考条件
  (一)招考对象
  符合公告岗位要求的人员。
  (二)报考条件
  1、热爱党的教育事业,遵纪守法,诚实守信,品行端正,安心应聘岗位工作,有较强的事业心和敬业精神;
  2、遵纪守法,诚实守信,品行端正,具有良好的品行,无违法违纪行为和其他不良记录;
  3、博士35周岁以下,硕士30周岁以下,本科生25周岁以下,海归人才、正高或相当职称以上的高层次人才年龄可适当放宽;
  4、具有胜任应聘岗位需要的专业知识和工作能力,符合应聘岗位要求的具体资格和条件;
  5、身心健康。
  二、招聘岗位及资格条件
招聘专业技术岗位数 报考岗位所需专业 招聘条件
学历 年龄 其他条件
1 数学学科教学论 硕士研究生及以上 博士35周岁及以下,硕士30周岁及以下,本科25周岁及以下。 应届毕业生
1 会计 硕士研究生及以上  
1 市场营销 硕士研究生及以上  
1 舞蹈 一类大学或专业院校本科及以上  
3 土木工程或结构工程 硕士研究生及以上 具有工程师以上职称资格者,学历可放宽到一类大学或专业院校全日制本科毕业,年龄可放宽至30周岁
1 建筑设计技术 硕士研究生及以上
4 学前教育 硕士研究生及以上  
1 物联网技术 硕士研究生及以上  
1 人文教育或中共党史(马克思主义研究方向) 硕士研究生及以上 本科专业为人文教育
1 应用化工 硕士研究生及以上  
1 园林植物与观赏园艺 硕士研究生及以上  
1 车辆工程 硕士研究生及以上 有相关从业经验者优先
1 武术(套路) 硕士研究生及以上 国家一级运动员以上
1 图书馆学或情报学 硕士研究生及以上  
1 计算机应用 硕士研究生及以上 有相关计算机软件开发或网络工程建设经验者优先
15 学前教育、教育学、心理学、小学教育、旅游管理、数学与应用数学、工商经济、财务会计、生物技术、历史文化等研究方向 博士或教授 常年招聘,待遇优厚,引进条件面议,欢迎来电、来信咨询。
5 旅游、酒店、会计、机械、艺术等专业 高技能人才(具有相当副高级职称(务),在本行业领域有突出贡献和重大影响)
  说明:1、涉及工作经历和年龄的截止时间为2014年6月30日。
  2、硕士研究生、本科生要求是国家计划统招生,硕士研究生本硕专业须一致或相近,且本科阶段院校为二类及以上。
  三、待遇
  硕士及以上学历人员,进入学校编制;其他本科学历人员,实行人事代理,享受学校《人事代理人员管理办法》中规定的各项待遇。
  四、报名及时间:
  (一)报名所需证件材料:请携带本人简历、身份证,招聘岗位所需学历毕业证、相关学位证、专业技术资格证书等相关材料的原件和复印件,近期一寸免冠彩照两张,在规定的时间内前往学校所在地办理报名手续及缴纳费用。考务费用150元/人。
  (二)报名时间:即日起至2014年3月15日17:00止。
  (三)报名地点:湖北省十堰市北京南路18号,郧阳师范高等专科学校图书馆306、307室。
  (四)报名网站:所有报名者均需在网上报名,网址:
http://61.184.78.28:8080/zp/。没有到现场报名的网报者须同时寄一份纸质简历,便于核对信息。
  五、笔试、面试及体检:
  本次专项公开招聘工作在湖北省人力资源和社会保障厅的指导监督下,以学校为主组织进行。整个现场招聘工作全程接受郧阳师专纪委、监察部门及社会公开监督。
  1、笔试:笔试依据湖北省最新事业单位招聘工作人员考试大纲和岗位实际确定。主要考察岗位所需的基础知识、基本理论、基本技能和综合知识。笔试时间和地点另行通知。
  笔试成绩是应聘人员进入面试的依据。根据学校研究确定笔试合格分数线,按照笔试成绩从高到低的顺序,一般按招聘岗位数1∶3的比例通知进入面试人员实行现场资格审核,并确定面试人员和通知面试时间。进入面试人员有弃权者经确认并履行必要手续者可依次递补。
  对应聘岗位数和报名人数达不到1﹕3的学校可以组织考试,由于没有充分的竞争,最终是否录用由招聘领导小组根据考核成绩和岗位实际研究决定。
  2、面试:面试工作按《湖北省省直事业单位公开招聘工作人员面试工作意见》(鄂人〔2003〕27号)文件执行。由湖北省人社厅抽选不少于面试考官组三分之一的当地外单位同行专家参与面试。专任教师面试以试讲为主,内容主要包括组织课堂的能力、运用知识的能力等。其他人员面试以结构化面试为主。
  3、体检与心理测试:按考生笔试、面试总成绩(分别占40%和60%),根据招考岗位从高分到低分按招聘岗位数1∶1的比例确定进入体检和心理测试的人选。由学校统一组织拟聘人选在指定医院(临时确定)实施体检和心理测试。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检费自理。心理测试结果作为确定拟聘用参考依据。
  若无特殊情况、且未能在规定的体检、心理测试开始时间前及时报告,没有按规定时间到指定地点参加体检及心理测试者,视为自动放弃。体检或心理测试不合格的、或排名在前经确认有弃权者,可以依次递补,并整理完整合法有效的递补材料,进行备案。
  六、公示、备案审批及聘用:
  学校成立本次专项公开招聘工作领导小组,负责审查、考试、考核、体检、确定拟聘人员等工作,并将本次拟聘用人员名单在郧阳师专网站公示7天。
  以上现场招聘工作完成后,学校将备案报审报告、拟聘用人员名单、参加笔试、面试人员总成绩排名、考核及体检结果、可能出现的递补情况、公示及处理结果等材料,一并报湖北省人力资源和社会保障厅备案审批并再次在省人社厅网站公示5个工作日。省人社厅经公示、审查后,正式下达聘用通知,由学校办理相关手续。
  七、联系方式:
  郧阳师范高等专科学校组织人事部,邮编:442000,
  联系人及电话:刘老师0719-8846018
  龚老师0719-8846012
  QQ:22556099。

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