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2014年国家公务员考试:谨慎选职位 增加成功率

Tag: 国家公务员公务员考试职位 2013-10-16    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  2013年10月15日,2014年国家公务员录用考试职位表发布。据统计,今年总计招考职位11729个,招考人数19538人,招考职位较2013年度(职位12901个,招考人数20839人)减少了1172个职位,人数减少了1301人。无论人数和职位数都比去年减少,而报考人数年年突破百万,伴随着“最难就业季”的到来,报考人数更是有增无减。因此,2014年的国家公务员录用考试竞争将异常激烈。公务员考试报名是公考的首要环节,报名时所选的职位,直接影响到竞争压力的大小,也是今后公考成功与否的关键。那么,如此至关重要的职位到底如何选才好呢?
公务员教材中心(
http://www.chnbook.org/)的2014年国家公务员考试通用教材编写组人员,提醒广大考生在报名时注意如下几点:
第一,查看职位要求,根据自身条件筛选可以报名的职位。
2014年国家公务员招考简章已经在各大媒体发布,招考简章详细表述了此次招考的部门、人数和职位数,以及相关的要求。所以,2014年国家公务员考试通用教材编写组人员提醒广大考生在报名时一定要仔细研读简章,以免浪费时间,错过报名时间。职位表根据部门性质的不同分为四张工作表,每张工作表的职位要求中主要包括:学历、专业、政治面貌、基层工作最低年限等方面的要求。因此,考生在报名时,除了要看清主要要求,还要逐个查看所选职位的相关要求。例如,有的要求是大学生村官的,不是大学生村官的就不能报。所以,为确保报名成功,在报名前一定要看清职位的每个要求,结合自身条件符合的报名。
第二,仔细查看专业要求,最好选择要求本专业的职位。
职位表中每个职位的专业要求都大相径庭,有的职位对专业的要求很单一,只有一个专业的能报考;也有些职位专业要求比较宽泛,很多专业都可以报;还有一些职位对专业的要求不限。但是,通常这些职位的报考人数是最多的,有专业要求的报考人数相对较少,毕竟有很多专业都没有对应招考的职位。因此,考生在报考时,最好选择要求本专业的职位。
第三,按兵不动,密切关注报名情况,挑选报名比例低的职位。
报名有几天的时间,提前选好可以报名的职位之后要在最后两天报名。这是因为报名期间,报名信息会实时更新,借此考生可以查看各个职位的报名人数及报考比例。报名人数越多、比例越大的竞争也越激烈。因此,考生在正式报名前,及时关注自己可以报考的那些职位的报名情况,选择报考比例较低的职位,以减少竞争,提高成功率。
第四,职位报名比例差不多时,最好选择招考人数较多的职位。
在密切关注报名情况的过程中,可能会出现可以报的那些职位报考比例差不多的情况,这时考生应当查看这些职位的招考人数,最好挑选招考人数较多的职位报考。这样在通过笔试的情况下,能进入面试的几率就相对较大。
此外,考生在查看报考要求时一定要认真研读招生简章,比如对年龄的规定、基层年限的时间界定等,都要按要求严格核算。同时,在考试报名期间,国家公务员考试网站
会及时公布各招考部门的联系电话或咨询电话,考生在报名时有什么疑问,可以及时与对应的部门联系进行咨询,以确保报名成功。
最后,2014年国家公务员考试通用教材编写组人员提醒广大考生要及时报名,不要过晚报名,以免遗忘或遭遇网络故障错过报名。

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