2013年宜昌市西陵区教师招聘公告

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　　宜昌市西陵区2013年公开招聘中小学教师公告

　　为不断优化教师队伍结构，进一步促进西陵教育优质健康均衡发展，经区委、区政府研究决定，面向社会公开招聘中、小学教师。具体实施方案如下：
　　一、指导思想
　　以科学发展观为指导，以选拔优秀人才、改善教师队伍结构为目的，坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取笔试、面试、体检、考核相结合的办法进行。
　　二、招聘范围
　　应、往届大学毕业生。
　　三、招聘职位及数量
　　（一）招聘数量
　　招聘中、小学教师63人。
　　（二）招聘职位
　　小学语文教师13人，数学教师5人；中学语文教师8人，数学教师6人，英语教师7人，物理教师1人，政史教师4人，地理教师3人；中小学体育教师7人，美术教师3人，信息教师5人，音乐教师1人。
　　依据报考职位和人数，一人限报一个职位。各职位报考人数达不到招聘岗位1：3比例的，相应减少该职位招聘人数。体育、音乐、美术、信息教师为中小学统一调配，考虑到体育专业教师长期户外上课，本次主要面向男生。
　　四、招聘条件
　　1、具备较高的政治思想素质，拥护党的路线方针政策，热爱教育事业，具有全心全意为人民服务的宗旨意识，遵纪守法，品行端正，服从分配；
　　2、全日制大学本科及以上学历（应届毕业生须出示有效证明，并于2013年7月31日前取得毕业证书）；
　　3、年龄在28周岁以下（1985年1月1日以后出生）；
　　4、具有符合教师岗位的专业能力，有较好的表达能力和较强的综合素质；
　　5、往届毕业生持有中、小学相应学段的教师资格证书，应届毕业生可暂缓提供教师资格证书。
　　6、身体健康，五官端正。
　　五、招聘程序
　　（一）报名及资格审查
　　1、报名时间：2013年5月15日至5月20日17:30（周六、周日正常报名）。报名地点：西陵区教育局一楼（献福路20号），咨询电话：0717—6749066。
　　2、报名要求：报名时须出示本人身份证、学历证书（应届毕业生须提供有效学历证明）、教师资格证书原件，并交复印件各一份，一寸彩色同底免冠登记照片3张。对提供虚假证件的，一经查实，取消报名及录用资格。考生需交纳报名考试费100元。
　　3、“三支一扶（支教、支农、支医和扶贫等）”服务期满的考生需提供《高校毕业生“三支一扶”服务证书》原件及复印件。
　　4、报名资格审查由区教育局负责，区人力资源和社会保障局、区监察局负责指导和监督。资格审查结果于5月23日在西陵教育信息网、西陵人才网及区教育局大厅公示。符合报考条件的考生，5月25日上午在西陵区教育局一楼领取准考证。
　　（二）考试。分笔试、面试两部分。笔试、面试成绩均实行百分制，笔试成绩按40%、面试成绩按60%计算综合成绩。
　　1、笔试
　　（1）笔试时间：2013年5月26日上午。笔试地点详见准考证。笔试成绩于5月27日在西陵教育信息网、西陵人才网、区教育局大厅公示，并根据笔试成绩按招聘岗位计划1：3的比例从高分到低分依次确定面试人选。
　　（2）笔试内容：包括教育教学专业知识和综合知识两部分。
　　教育教学专业知识分学科命名，以学科专业知识为主要内容，主要考查专业素养。
　　综合知识含时事政治、综合文化素养、教育教学理论、教育法律法规等，同时考查考生的观察分析、逻辑思维、语言理解、综合协调、竞争发展能力和心理素质。
　　（3）笔试加分政策。“三支一扶”服务期满且考核合格，笔试成绩加5分。
　　2、面试
　　（1）面试时间：5月30日。
　　（2）面试内容：中小学教师职位面试内容为自我介绍、抽签答题及特长展示三个环节，每人限时12分钟。
　　5月31日公布面试及综合成绩。根据综合成绩分岗位从高分到低分排序按招聘岗位计划1:1比例确定体检对象。
　　（三）体检。体检集中在指定医院进行，费用自理，时间另行通知。
　　（四）考核。重点考核考生思想政治表现、道德品质、法纪观念以及应聘职位所需的业务能力和工作实绩等。2013年8月15日前不能提供个人人事档案的，视为自动放弃聘用资格。
　　体检不合格、考核不合格和自动放弃等原因造成缺额的，在报考的本职位考生中按综合成绩由从高分至低分依次递补。
　　（五）公示。拟录用人员名单在西陵教育信息网、西陵人才网及区教育局大厅公示7个工作日。
　　六、聘用管理
　　1、中、小学教师录用后，实行编内设岗，按岗位聘用、合同制管理。
　　2、被聘用的应届毕业生应在被录用的一年内（含试用期）取得相应学段教师资格证书，未能按时取得的，用人单位与其解除聘用关系。
　　监督电话：西陵区纪委派出纪工委0717-6927516
　　西陵区人力资源和社会保障局0717-6916279

　　西陵区人力资源和社会保障局西陵区教育局

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