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湖北省公务员局详解2013年湖北公务员考试政策

Tag: 湖北公务员公务员考试考试政策 2013-03-12    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  根据相关媒体资讯报道,2013年湖北省公务员考试呼吁“把优秀人才使用和储备到基层机关。”3月11日,省人社厅副厅长、省公务员局党组书记温兴生向媒体详解今年公务员招考政策,呼吁更多的大学毕业生和优秀人才到基层历练。
  首次招录党政紧缺人才
  “随着经济社会的发展,公务员队伍也需要更多的专业人才,比如襄阳发展汽车产业,也需懂汽车的公务员。”温兴生介绍,今年的职位计划申报中,省委明确规定,各地可根据本地发展需求,为党政紧缺人才设置相应职位,专门用于招收具有普通高校全日制研究生学历和硕士、博士学位的人员。
  据初步统计,各地计划招录党政紧缺专业人才近60名。这是我省首次探索开展党政紧缺专业人才的招录工作。
  鼓励基层人员报考
  根据《2013年湖北省公务员考试报考指南》,此次招录中,一些职位主要面向有基层工作经历的人员,如“大学生村官”、“三支一扶”高校毕业生(含国家特岗计划支教生)、西部志愿者,这些人员要求是截止2013年7月31日服务期满,且考核合格。
  《指南》特别指出,离校未就业的大学毕业生中,到毕业生见习基地见习,且基地为基层单位的,或者到企事业单位参与项目研究的,可视为基层工作经历;在校期间的社会实践、实习、兼职等,不能视为基层工作经历。
  定向“两区”招录
  “14日下午,我们第一站到湖北大学宣讲。”温兴生介绍,这是近十年来,省公务员招考部门首次到高校开展政策宣讲,旨在鼓励引导优秀毕业生到基层就业。
  据悉,此次招考中,市、州及以下机关特别是县乡机关,主要面向2013年应届高校毕业生招录。
  对武陵山、大别山经济社会发展试验区,以及国家级、省级贫困县(市),招考中也实行政策倾斜,拿出部分职位面向当地及相邻县(市)户籍和生源招录,其中少数民族自治区域的部分职位面向本地少数民族考生招录。定向考生录用后,将与招录机关签订至少5年的服务协议。
  违纪考生无法报考
  “以往的公务员考试中,有违纪、舞弊行为的,其姓名已列入黑名单,系统自动锁定,不能注册报考。”省公务员局考试录用处工作人员介绍,今年招考中强化诚信报考,网上报名与资格审查环节,增加考生信息注册,并采取技术措施,防止恶意报名。
  此外,对2012年以来报考我省选调生、公务员和参照公务员法管理单位工作人员的,因录用后拒不报到、试用期内主动放弃而取消录用资格者,今年也不能再报考我省公务员。其中考生可通过2013年湖北公务员考试报名违规制度须知来进行了解考试报名的相关信息。

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