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2012年罗田县人民医院招聘公告

Tag: 医院招聘 2012-05-13    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  2012年罗田县公开招聘县人民医院工作人员公告
  为适应医院业务发展需要,充实医院专业技术人才力量,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原国家人事部令第6号)和《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(鄂人[2003]16号)的政策规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,经研究决定,罗田县人民医院拟面向社会公开招聘81名工作人员,湖北公务员考试网现将招聘工作事项公告如下:
  一、招聘对象
  全日制普通高(中)等院校应往届毕业生(含2012年应届毕业生),所学专业对口且符合报考条件。
  二、招聘专业及人数
  本次共招聘卫生专业人员81人,其中临床医学专业22人,护理专业(含助产专业,下同)43人,检验专业3人,药剂专业6人,财务专业5人,设备维修专业1人,信息专业1人。
  三、报考条件
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、遵纪守法,品行端正;
  3、具备岗位所需专业知识、业务能力,热爱卫生事业;
  4、身体健康,适应岗位要求的身体条件;
  5、年龄要求:护理专业人员不超过28周岁(1984年5月11日后出生),医疗及其他专业人员不超过30周岁(1982年5月11日后出生)。
  6、学历要求:临床医学专业必须是本科以上学历,检验、药剂、财务、设备维修及信息专业必须是专科以上学历,护理专业必须是中专以上学历。
  7、录用者必须服从组织安排。
  8、具有应聘岗位要求的其他条件。
  有下列情形之一的不得参加招聘:
  ① 受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期的;
  ②正在接受纪律审查、司法调查的;
  ③本县卫生系统在职在岗人员;
  ④未能与原单位解除劳动(聘用)合同的
  ⑤法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的。
  四、招聘程序:
  (一)报名及资格审查
  ⑴报名时间: 2012年5月11日至5月17日
  ⑵报名地点:罗田县人民医院门诊楼七楼人事监察科。
  ⑶报名费用:按照规定收取考试费每人150元。
  ⑷报名要求:报考人员须携带本人有效身份证、近期免冠一寸彩色登记照片三张。2012年度的应届毕业生另须携带学生证、就业协议书(就业推荐表)原件及复印件。往届毕业生另须携带医师(护士)资格证、学士学位证、毕业证、执业证等相关原件和复印件。考生应如实填写报考登记表,不得弄虚作假,否则取消考试资格,报考人员只能选择一个专业岗位报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。(已参加医师、护士资格证考试尚未取得证书的人员,凭网上已公布的考试合格成绩单可参与报名)
  ⑸资格审查:资格审查由县人社局、县卫生局、县人民医院招聘工作专班共同进行。对符合报考的,不得拒绝报名;资格审查合格人员,由县人社局统一办理准考证,在考试前两天领取。审核应聘人员档案资料和相关证书原件时,如有下列情况之一者取消应聘资格:
  ①有作假行为者;
  ②报名时填写的信息资料情况与本人实际情况不符者;
  ③不符合招聘条件者。
  (二)考试
  1、笔试(占综合成绩的60%)。主要测试应聘者的专业基础知识、本专业业务知识、公共基础知识(含职业道德常识)等,总分100分。每个岗位参加理论考试的应聘者原则上应达到岗位数的3:1的比例以上,未达到开考比例的由招考领导小组根据情况而定。
  笔试时间:2012年5月22日
  2、面试(占综合成绩的40%)。
  所有岗位按理论考试成绩从高分到低分按比例1:1.5进入面试。面试主要测试应聘者的气质仪表、语言表达、思辩能力、社会知识、择业认识。
  面试时间:2012年5月24日
  3、加分。凡取得专业对口的国家执业资格证书的报考人员,在综合成绩中加4分;护理专业为本科学历者在综合科成绩中加4分;全日制硕士学位的应聘人员,综合成绩另加10分;根据鄂人社发[2010]36号文件规定,支医服务期满且年度考核合格对象,综合成绩总分加5分。
  (三)考核、体检、公示、录取
  根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按招聘岗位人数1:1的比例确定进入考核、体检的人选,体检的标准原则上参照人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行,体检费自理。体检不合格的,依据报考人员的成绩从高分到低分依次递补,护理、助产人员青霉素和先锋霉素皮试须呈阴性。
  考核工作由县人社局和县人民医院组织实施。
  招聘工作领导小组按考试成绩、体检结果、考核情况确定招聘人员,并在黄冈市人事考试网、罗田县人民政府网、罗田电视台向社会公示,公示时间为7个工作日,接受社会监督。经公示发现并查证核实确有不能聘用问题的,取消聘用资格,并按照招聘要求依次递补。经公示无异议者,由罗田县人社局发给《事业单位工作人员聘用通知书》,县人民医院办理相关手续。
  五、招聘要求
  (一)加强组织领导
  为切实做好这次招聘工作,县人社局、编办、县卫生局和县医院成立招聘工作专班,具体组织领导招考聘用工作,县监察局全程监督,确保招聘工作的顺利进行。
  (二)严肃招考纪律
  招聘工作必须坚持公开、公正、公平的原则,加强监督,整个招聘工作由县监察局全程监督。严禁徇私舞弊,弄虚作假。
  对在招聘过程中,发现有违纪违规者,是国家工作人员的按党纪政纪处理,是招聘的考生取消其招聘资格。积极欢迎社会各界监督举报,举报电话为:
  罗田县监察局执法室:0713—5058791
  罗田县人社局事业单位人事管理股:0713—5052445
  罗田县卫生局人事监察股:15717257388
  罗田县公开招聘县人民医院工作人员领导小组

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