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2011年湖北省省直事业单位招聘公告

Tag: 湖北招聘事业单位 2011-03-11    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(鄂人[2003]16号),为认真落实事业单位公开招聘工作人员制度,规范和完善招聘考试工作,保证新进人员素质,根据事业单位编制、岗位空缺情况及工作需要,按照国家和省里有关规定,省人力资源和社会保障厅今年组织省直部分事业单位,面向社会公开招聘1051名工作人员。湖北公务员考试网(www.hbgwy.org)现将招聘有关事项公告如下:
  一、招考对象和报考条件
  (一)招考对象
  符合公告岗位要求的人员。
  (二)报考条件
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、遵纪守法,品行端正;
  3、具备岗位所需专业知识和业务能力;
  4、适应岗位要求的身体条件;
  5、具备岗位所必需的其它条件。
  二、具体招聘单位、岗位及资格条件
  见附表。
  三、报名形式及要求
  (一)报名时间与方式
  报名时间:2011年3月11日9:00至3月19日16:00。
  报名方式:本次招聘考试的报名、初审、缴费和打印准考证均通过湖北人事考试网(
www.hbrsks.gov.cn)进行。
  (二)报名要求及缴费
  报考人员可在上述报名日期和时间内登录湖北人事考试网报名。报名时,报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书,如实填写有关信息。如考生报名资格实际条件不符合岗位要求、或填写信息错误、或弄虚作假,在面试前资格复审时将被取消面试考试资格,由此产生的后果由考生本人负责。
  报考人员只能选择一个部门或单位中的一个岗位进行报名。不能用新、旧两个身份证同时报名,且报名与考试时使用的身份证必须一致。报考所需的材料可从湖北人事考试网(
www.hbrsks.gov.cn)下载、打印。
  报考人员在提出报考申请后,系统会自动生成一个报名序号。这个序号是报考人员下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据,请务必牢记。
  (三)查询报考申请初审结果与报名确认
  报考人员请于2011年3月12日至3月20日期间登录湖北人事考试网(
www.hbrsks.gov.cn)查询报考申请初审结果。通过报考申请初审的,不能再报考其他岗位。3月19 日16:00前仍未通过报考申请初审的,可以及时改报其他岗位。通过报考申请初审的报考人员,请于2011年3月22日至3月27日期间登录湖北人事考试网进行报名确认及缴费。未按期进行报名确认并缴费者,视为自动放弃考试。
  网上确认时,报考人员应上传本人近期免冠电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,宽度1-2厘米,高度2-3厘米,大小20KB以下),并按规定(湖北省物价局、湖北省财政厅颁布的鄂价费字[2007]18号文件)网上缴纳有关费用。报名考试费用每门50元,参加两门笔试考试人员考试费用共100元;参加一门笔试考试人员(《综合应用能力测试》笔试考试)考试费用为50元。
  (四)享受减免有关考务费用的办理。
  农村特困大学生和城市低保人员可享受减免考务费用政策,但应先在湖北人事考试网上报名并缴费。通过并缴费的农村特困大学生,须持其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件);通过并缴费的享受国家最低生活保障金的城镇家庭报考人员,须持其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件),连同网上下载打印的缴费通知单,于笔试当天每门考试科目结束时现场办理退还报名费。
  (五)准考证发放时间
  报名成功后,报考人员请于2011年4月4日至4月8日(9:00-16:00)期间,登录湖北人事考试网下载并打印准考证。打印中遇到问题,可登录上述网站查询或与湖北省人事考试院联系解决。联系电话:027-87710491、87325035。
  四、笔试科目、时间和地点
  (一)笔试科目及形式
  1、报考专业技术岗位和管理岗位人员考试内容为《综合应用能力测试A》和《基本素质测试A》;报考工勤岗位人员考试内容为《综合应用能力测试B》和《基本素质测试B》两科。所有报考专业技术岗位和管理岗位人员均参加《综合应用能力测试A》笔试考试,部分岗位不参加《基本素质测试A》考试(详见附表)。
  2、报名参加两门笔试考试的人员,上午考试内容为《综合应用能力测试A》或《综合应用能力测试B》;下午考试内容为《基本素质测试A》或《基本素质测试B》。报名参加一门考试的人员,只参加上午《综合应用能力测试A》考试。
  本次考试公布了《2011年度湖北省省直事业单位公开招聘工作人员公共科目考试大纲(试行)》。不指定任何考试辅导用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
  3、招聘单位根据岗位需要在面试期间增加专业或操作测试的,由事业单位在面试前另行通知。
  (二)笔试时间、地点
  1、笔试时间为:
  2011年4月9日上午 09:00~11:00;科目为《综合应用能力测试A》或《综合应用能力测试B》;
  下午14:00~15:30;科目为《基本素质测试A》或《基本素质测试B》。
  2、考试地点详见准考证。
  五、笔试成绩查询及成绩计算方法
  (一)笔试成绩查询
  笔试结束后,由省人社厅统一组织阅卷评分并按岗位划定笔试合格线,考生于2011年5月上旬通过湖北人事考试网查询个人的笔试成绩。
  (二)总成绩计算
  1、本年度考试总成绩仍按笔试成绩50%(《综合应用能力测试A》为20%;《基本素质测试B》为30%或《综合应用能力测试B》为20%;《基本素质测试》为30%),面试成绩50%(其中增加专业科目考试或操作考试的岗位,面试成绩为30%,专业科目考试或操作考试成绩为20%)计算。按要求只参加《综合应用能力测试A》一门考试的人员,面试成绩即为总成绩,其《综合应用能力测试A》考试成绩作为参考。
  2、按照《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事“三支一扶”工作的实施意见》(鄂人[2006]16号)文件规定,“三支一扶”高校毕业生服务期满考核合格的,报考事业单位的人员在笔试考试《综合应用能力测试》成绩上增加5分,并计入《综合应用能力测试》成绩折算。
  六、面试、考核、体检
  (一)面试
  面试工作按《湖北省省直事业单位公开招聘工作人员面试工作意见》(鄂人[2003]27号)文件执行。
  根据省人社厅审核确定的笔试合格分数线,各招考单位在笔试合格人员中,按照笔试(参加两门考试)总成绩从高到低的顺序,以招聘岗位数1:3的比例确定参加面试的人选。进入面试人员有弃权者可依次递补。原则上报考人员不足1:3比例的取消招考岗位。
  (二)考核、体检
  按考生笔试和面试总成绩,根据招考岗位从高分到低分按招聘岗位数1:1的比例确定进入考核、体检人选。
  体检标准按公务员体检标准执行。如有另外增加行业体检者按行业体检标准执行。
  七、聘用备案
  各事业单位应根据岗位要求,经主管部门审定考试、体检、考核都合格者确定为拟聘用人员,并将拟聘用人员名单在一定范围内公示7天后,由主管部门一并将备案报告、拟聘用人员名单、参加面试人员总成绩排名、考核、体检等材料报省人社厅审批。
  八、签订聘用合同、办理人事代理
  对通过这次事业单位公开招聘的新进人员,一律签订聘用合同,实行岗位管理,并按国家和省里有关规定办理有关手续和社会保险。
  附:
  1、《2011年度湖北省直属事业单位公开招聘工作人员岗位表
  2、《2011年度湖北省直属事业单位公开招聘工作人员考试大纲
  3、《湖北省事业单位应聘人员报名登记表
  湖北省人力资源和社会保障厅
  二〇一一年三月十日

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