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2012年武汉市洪山区政务服务中心投诉中心招聘公告

Tag: 武汉市招聘公告 2012-07-17    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  洪山区政务服务中心投诉中心招聘工作人员公告
  洪山区政务服务中心管理委员会办公室投诉中心因工作需要,现面向社会公开招聘2名工作人员:
  一、招聘原则
  1、面向社会,公开招聘;
  2、德才兼备,考试与考核相结合;
  3、公开、平等、竞争、择优。
  二、招聘职位
  咨询服务人员1名、并联审批受理人员1名。
  三、招聘条件
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、拥护中华人民共和国宪法,遵守法律,享有公民政治权利;
  3、立场坚定,有较强的政治素养,热爱政务服务工作,服务意识强,具有良好的社会责任感,关注时政,具有较好的时事分析和判断能力;
  4、具备良好的文字语言表达、综合协调能力,熟悉计算机应用,能熟练操作办公自动化软件;
  5、有较强的团队协作精神,沟通、执行、创新能力强,踏实有责任心;
  6、符合国家或行业规定并能坚持正常工作的身体条件;
  7、岗位要求的其它条件。
  (二)有下列情况之一的不受理应聘:
  1、受到刑事处罚,正在处罚期间的;
  2、正在接受司法调查的;
  3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职;
  4、现役军人、非应届的在校学生;
  5、未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;
  6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员
  四、招聘对象
  全日制高校本科以上学历,文科类专业,年龄在30岁以下(1981年1月1日以后出生),已在市级以上媒体发表多篇作品者可适当放宽;
  五、招聘报名
  1、报名时间:2012年 7月17日至2012年8月1日止
  2、报名地点:洪山区政务中心一楼107室
  3、报名程序:
  ①网上填写并打印报名表。应聘人员登录洪山区政务服务网(
http://hs.whsp.gov.cn/)网上填写并打印“洪山区政务服务中心管理委员会办公室投诉中心招聘报名表”,应聘人员只能选择一个岗位进行报名,提交信息必须真实、准确、完整、有效。凡弄虚作假者取消应聘资格。
  ②现场报名。应聘者携带“洪山区政务服务中心管理委员会办公室投诉中心招聘报名表”及本人身份证、毕业证书及学位证书、已发表的作品、英语及计算机等级证书、专业技术职称、任职证明视简历情况提供(同时提供复印件一份)于2012 年7月30日至2012年8月 1日到洪山政务中心107号办公室进行现场报名,资格审核合格发放笔试准考证。
  六、笔试
  笔试内容为综合理论和专业知识,笔试时间为2012年8 月6 日,由招聘单位组织,邀请相关部门全程配合。笔试按照考用一直的原则,考核招聘单位所必须的公共基础知识、专业知识、业务素质及工作技能。
  七、面试
  面试工作由主管部门负责组织实施。根据笔试成绩从高分到低分,按岗位招聘人数与参考人数1:3 比例确定面试人员。
  八、综合成绩计算方法
  笔试成绩和面试成绩按 4 :6 计入考生综合成绩。
  九、体检。
  ①体检由招聘单位负责组织实施,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
  ②因体检不合格出现的名额缺额,按岗位综合成绩递补。递补人员在参加面试人员中产生。
  十、考核
  考核由招聘单位负责组织实施,采取函调、阅档、个别谈话、单位座谈等方式进行,主要考核、考察其政治思想、道德品质、工作实绩、综合素质、业务能力、拟任岗位资格条件以及岗位适应度等内容。
  十一、聘用人员待遇
  招聘人员经考试、考核合格后,与洪山区政务服务中心管理委员会办公室投诉中心签订劳动合同,月工资收入1500元整,招聘单位按照相关规定缴纳保险,劳动合同一年一签,试用期一个月。
  笔试、面试与体检、考核、公示等具体事项另行通知。考试动态将即时在网站(
http://hs.whsp.gov.cn/)公布。
  附件:《洪山区政务服务中心投诉中心招聘工作人员报名表
  洪山区政务服务中心管理委员会办公室投诉中心
  2012年7月17日

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