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2012年长江科学院聘用制职工招聘公告

Tag: 长江科学院招聘公告 2012-03-12    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  水利部长江水利委员会长江科学院2012年度公开招聘岗位聘用制职工公告
  长江水利委员会长江科学院 (以下简称长科院)创建于1951年10月,隶属水利部长江水利委员会(以下简称长江委),是一个以水利水电公益性科学研究为主,开展水资源和水环境科学技术研究,防洪减灾和水土保持科学技术研究,流域规划与治理开发科学技术研究,工程科学技术研究,并面向全国各行各业开展工程质量检测与评价,工程安全监测与评估,工程建设咨询与监理,研究生学历教育,相关科技开发、技术服务、信息服务与专业培训的多学科的综合性科研机构,属国家非营利性科研单位。院属相关科技企业因业务发展需要,现面向社会公开招聘岗位聘用制职工,湖北公务员考试网(http://www.hbgwy.org/)相关事项公告如下:
  一、招聘原则
  坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则,严格把握德才兼备的用人标准,采取考试、考核相结合的方法,面向社会公开招聘岗位聘用制职工。
  二、招聘岗位
  表一、长江科学院2012年度岗位聘用职工招聘需求表

序号 岗位名称 岗位描述 招聘人数 专业 学历 招聘方式 用人单位
1 经营与项目管理 工程现场施工技术管理,市场经营开拓。有土木工程执业资格者学历可放宽至本科。 2 岩土工程   水利水电工程 硕士 笔试,面试 科创公司
2 工程测量 现场监理。有监理工程师或资格执业证书者优先。 2 测量 本科 笔试,面试 监理公司
3 工程测量 现场监理。有监理工程师或资格执业证书者优先 1 地质 本科 笔试,面试 监理公司
4 安全监测项目管理 从事水利水电工程安全监测工程项目管理、仪器设备安装调试、观测及数据分析等科研工作 2 水利水电工程建设、岩土工程或地质 硕士 笔试,面试 长澳公司
5 研发 机械液压设计。具备岗位要求的科研能力,能够从事野外工作。 2 机械 硕士 笔试,面试 长控所
6 研发 电气自动化。具备岗位要求的科研能力,能够从事野外工作。 2 电气自动化 硕士 笔试,面试 长控所
7 管理 工商管理 1 MBA 硕士 笔试,面试 长控所
8  研发  机械设计  2  机械设计制造及其自动化  硕士  笔试,面试  仪器所
9  销售  营销管理  1  电子科学与技术及相关  硕士  笔试,面试  仪器所
10  研发  计算机信息系统开发  2  计算机相关专业  硕士  笔试,面试  仪器所
11 水生态环境治理与修复技术 从事水生态环境修复方案规划、设计及部分试验工作,基础知识扎实,熟练掌握水环境实验技能。愿意短期出差,具有一定设计和绘图能力。 1 本科植物学专业,硕士环境科学或生态学 硕士 笔试,面试 长建公司
12 市政规划及设计 从事市政管道、泵站、闸门等基础设施规划、设计及结构计算工作,愿意短期出差;具有扎实的结构计算基础知识及相关设计经验。 1 本科土木工程或市政工程专业,硕士规划或设计相关专业 硕士 笔试,面试 长建公司

  三、招聘条件
  (一)具有中华人民共和国国籍;
  (二)遵守宪法和法律,有良好的社会公德和敬业精神;
  (三)具硕士学历的全日制普通高等院校、研究机构毕业的研究生及海外高层次留学归国人员(本科阶段要求为全日制教育);
  (四)年龄一般不超过28周岁(1984年1月1日以后出生)。
  (五)身体健康、敬业爱岗,具备岗位要求的科研能力,能够从事野外工作;
  (六)具备招聘职位要求的其它条件。
  四、主要待遇
  1、人事代理:由长江科学院指定人事代理机构代理,负责人事档案管理、社会基本保险办理、技术职称评聘以及应届毕业生户口落户等。
  2、工资和福利待遇按聘用岗位所在单位有关规定执行。
  五、招聘程序
  (一)资格初审
  即日起至2012年3月23日之间接受报名,报名采取网络方式,不接受现场报名。
  应聘者可通过登录长江水利科技网(网址:
http://www.crsri.cn/),直接在线报名,并在规定的时间携带身份证、学历及学位证书、所在学校毕业生推荐表等岗位要求的其它相关材料,到长科院指定地点进行资格确认并领取准考证。
  人事处根据报名的情况,对报名人员进行资格审查,并于考试前在长江水利科技网上公布符合报名条件人员名单。
  (二)考试
  根据岗位的要求(见表一),一律采用笔试+面试的方式。
  1.笔试
  通过资格审查者,可参加笔试。笔试的形式为闭卷考试,内容包括英语和专业知识,时间一般为2小时。
  2.面试
  面试小组听取应聘者介绍个人相关情况(要求采用PPT),并用提问的方式对应聘者进行综合能力考察。面试时间一般不超过45分钟。
  笔试成绩前5名参加面试,如第5名出现并列成绩的,均参加面试。
  综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
  考试时间为2012年3月下旬,具体时间、地点及相关事项以《长江科学院2012年度公开招聘工作人员考试公告》为准。
  应聘者在考试、体检期间的交通费、伙食费、住宿费自理。
  (三)体检
  考试完毕后,按1:2比例(每个岗位的计划招聘数量与参加体检人数量的比例),依据成绩,由高至低选定拟考核对象。体检如有不合格者,按综合成绩依次递补。
  体检时间为2012年4月上旬。体检项目、标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》的规定执行,体检地点、具体时间另行通知。
  (四)考核
  2012年4月开始对体检合格的人员,由用人单位对考核对象所在学校或单位外调或通过函调等方式进一步对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况进行考察。经考核发现不具备聘用条件的不予录用,按综合成绩和体检结果依次递补。
  (五)确定拟聘人员及公示
  根据体检、考核结果,经单位领导班子集体研究,择优确定拟聘人员。拟聘人员名单将在长江水利科技网等网站公示。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、学历、毕业院校。
  公示时间为2012年4月。
  (六)签约聘用
  经公示合格的人员,由人事处按规定办理相关手续。
  六、联系方式
  联系地址:武汉市黄浦大街23号—长科院人事处,邮编430010。
  政策咨询电话:027-82926350   027-82926377
  联 系 人:高青松  房润南
  报名技术咨询电话:027-82820840   联系人:刘文
  七、监督举报
  长江科学院监察审计处,电话:027-82829719
  特此公告。
  水利部长江水利委员会长江科学院

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